讀特客戶端?深圳新聞網2022年11月22日訊（記者 湯莎 范洋航）為強化新入行員工法治意識培育和法律底線教育，提升員工法治素養(yǎng)，夯實法律風險防控基礎，保障各項業(yè)務健康穩(wěn)健發(fā)展，依據《中國民生銀行法治建設實施方案》、《中國民生銀行法治宣傳教育規(guī)劃（2021-2025年）》以及《關于做好2022年法治培訓工作的通知》文件要求，11月16日，民生銀行深圳分行組織新員工專項法治教育培訓。
據悉，該次新員工專項法治教育培訓選擇的主題為銀行員工金融違法犯罪警示教育，培訓由該行人力資源部、法律合規(guī)部協(xié)同組織，以分行“民生大課堂”的形式開展，200名2022年度校園招聘、社會招聘新員工現場參加培訓，分行其他員工線上參加培訓。
培訓由該行法律合規(guī)部主講，內容包含開展金融違法犯罪警示教育的意義、重點領域違法犯罪解析與案例分析、刑事犯罪附加成本三大方面，主講人員依據《刑法修正案（十一）》，對違法放貸、騙取貸款、非法吸收公眾存款、集資詐騙、挪用資金、職務侵占、非國家工作人員受賄、違規(guī)披露/不披露重要信息等犯罪及刑罰進行了法條解析與案例分析，對銀行工作人員違法犯罪的嚴重后果進行了警示。
培訓持續(xù)一個半小時，參訓員工認真學習領會，培訓取得良好效果。培訓后該行還將依據“逢訓必考”工作原則，對參訓人員進行課程評估與結課測試，持續(xù)強化培訓效果。